Caso de Éxito

Grünenthal

Grünenthal es una compañía farmacéutica con sede en el municipio de Stolberg, en las proximidades de Aquisgrán, Alemania. Fue fundada en 1946 como Chemie Grünenthal, y desde aquel entonces ha sido una empresa familiar de forma ininterrumpida:

 

Desafío

Laboratorio buscaba una solución de reconocimientos y premios digitales para sus colaboradores con el objetivo de entregar de forma simple y directa sus beneficios corporativos como por ejemplo los aguinaldos, los premios por cumpleaños y otros beneficios específicos.

El laboratorio necesitaban una plataforma de acceso simple a un sistema que le permitiera comunicar de forma simple y efectiva a todos sus colaboradores, un reconocimientos transversal que motive, genere engagement y que no requiriera una alta demanda de trabajo administrativo.

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¿Qué actividades incorporó la empresa?

La compañía implementó Dcanje.com, con su programa de reconocimientos en base  a Rewards. Esto les permitió informar a través de una comunicación centralizada la entrega de sus reconocimientos.  El sistema entrega claridad a los colaboradores con respecto de los beneficios que reciben y potencia el programa de reconocimientos.

Resultados

Actualmente la empresa lleva más de 2 años utilizando la plataforma. En distintos sondeos los colaboradores han  entregado  un feedback positivo tanto de la simplicidad de uso del sistema como de las opciones  para canjear sus beneficios.

Además, la plataforma ha facilitado la vinculación con los colaboradores y mejorado las tasas de participación de los distintos niveles de colaboradores

 

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"Dcanje.com es una gran solución para entregar de forma rápida y eficiente todos los beneficios a nuestros equipos de trabajo. 

Con las herramientas que nos ofrece su plataforma mantenemos un buen engagement y transformamos digitalmente los reconocimientos para nuestros colaboradores, lo que nos permite mejorar de forma sustancial nuestra propuesta de valor en la compañia.

Ester Roldan Gacitúa Jefe de Recursos Humanos

Metereologo